Alur Pendaftaran

Image

01

Tahap Registrasi

Image
Registrasi Online

Pelamar mengakses website https://job.unjani.ac.id dan melakukan registrasi akun sesuai petunjuk pendaftaran untuk mendapatkan nomor seleksi

02

Tahap Seleksi

Image
Seleksi Administrasi & Wawancara

Pelamar login dan melengkapi berkas Persyaratan Dokumen Administrasi sesuai pekerjaan yang dilamar dan mengikuti seleksi wawancara yang telah dijadwalkan

03

Tahap Tes Masuk

Image
Seleksi Tes Masuk

Setelah lulus Tahap Seleksi Administrasi, selanjutnya Pelamar dapat mengikuti rangkaian tes yang diselenggarakan sesuai penjadwalan yang tersedia

04

Tahap Penentuan Akhir

Image
PANTUHIR & SK Pengangkatan

Pelamar akan menerima Informasi kelulusan dan menerima Surat Keputusan Pengangkatan Calon Pegawai setelah dinyatakan Lulus Seleksi Tes Masuk

Ketentuan Lamaran

Image

Dokumen Administrasi

1. Surat Lamaran
2. Daftar Riwayat Hidup
3. Akta Kelahiran
4. Ijazah Pendidikan Umum S1, Profesi, S2, S3
5. Transkrip S1, Profesi, S2, S3
6. Kartu Keluarga (KK)
7. Kartu Tanda Penduduk (KTP)
8. Pas Photo Berwarna
9. Surat Kelakukan Baik dari Polres setempat
10. Surat Keterangan Dokter yang menyatakan berbadan sehat
11. Surat Pernyataan Orang Tua / Wali yang menyatakan sanggup mengembalikan segala biaya yang telah dikeluarkan Perguruan Tinggi apabila Pelamar mengundurkan diri
12. Surat Pernyataan bahwa tidak pernah dihukum penjara / kurungan, tidak berkedudukan sebagai Pegawai / Calon Pegawai Negeri / Swasta, tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai Pegawai Instansi Pemerintah atau Swasta, bersedia mengabdi sekurang-kurangnya 5 (lima) tahun sejak diangkat menjadi calon pegawai
13. Sertifikat-Sertifikat (jika ada)
14. Surat Lolos Butuh (Jika bekerja di Instansi lain)
15. SK Pangkat Golongan (Jika bekerja di Instansi lain)
16. SK Jabatan Akademik (Jika bekerja di Instansi lain)

Pemeriksaan Kesehatan

1. Sehat Jasmani, Kejiwaan, Cakap dan Mampu melaksanakan tugas sebagai Pegawai
2. Mencegah atau menduga adanya penyakit menular, cacat yang dapat mengganggu diri yang bersangkutan atau lingkungannya selama menjadi Pegawai

Tes Potensi Akademik

Potensi Akademik, Pengetahuan Sosial, Umum, Bahasa, dan Praktek Keterampilan

Pemeriksaan Psikologi

1. Intelegensia meliputi: Potensi dan fungsional calon
2. Kepribadian meliputi: Stabilitas dan Pengendalian emosi, Penyesuaian diri dan hubungan antar manusia

Pemeriksaan Psikologi

Untuk mendapatkan calon yang setia Kepada Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, Bhineka Tunggal Ika dan NKRI ( 4 Pilar Kebangsaan)